此次会议汇聚了金砖国家成员国的杰出代表、包括国际劳工组织（ILO）、国际社会保障协会（ISSA）和联合国印度办事处在内的知识合作伙伴，以及印度外交部和技能发展与创业部的代表。
会议首日聚焦三大优先领域：
1.推进社会保障体系的完善与规范化；
2.提高女性劳动力参与率；
3.加强就业能力与技能发展方面的合作。
各成员国围绕“通过缴费型和非缴费型机制逐步将社会保障覆盖范围扩展至所有就业形式”的共同愿景达成共识。
在女性参与议题上，与会者强调女性劳动力参与率（FLFPR）是衡量发展的重要指标，能直接提升生产效率、增强经济韧性并促进劳动力市场的包容性。在就业能力与技能匹配方面，各方高度认同终身学习、职业培训及优化技能与岗位匹配机制的重要性。
印度与国际劳工组织合作开展的职业参考分类可行性研究获得广泛认可，这一举措为构建统一的技能与资格标准体系提供了重要契机。各代表团高度赞赏首日交流中展现的合作精神与南南合作理念。
会议第二天继续进行深入讨论，与会代表强调了金砖国家优先事项的趋同性。各方一致认识到，需要深化合作、加强知识共享机制并采取协调行动，以应对共同挑战，例如将社会保障覆盖范围扩展至非正规就业和零工从业者、缩小劳动力市场的性别差距，以及应对快速变化的技能需求。
随后，会议围绕第四优先领域展开讨论：利用数字技术惠及所有劳动者（包括零工和平台工作者）。成员国指出，数字化正在根本性地改变工作性质，并为改善服务可及性、提升透明度、实现社会保护及就业相关服务的普惠性提供了重要机遇。与此同时，各国强调必须应对新兴风险，确保数字化转型保持包容性、公平性并以劳动者为中心。讨论重点集中在注册系统、福利发放机制、数据驱动型治理以及技术赋能解决方案方面的最佳实践交流。内容来源：https://www.brics2026.gov.in
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